Коворкинги: какие они бывают?
Коворкинг – это новый формат организации рабочего пространства, который заключается в создании общей рабочей зоны, где могут работать разные специалисты и компании. Это способ размещения работников, который становится все более популярным в бизнес-среде. В таких просторах обычно обеспечиваются все необходимые условия для работы: организованные рабочие места с инфраструктурой, доступ в интернет, офисное оборудование, кухня и другие сервисы.
История появления коворкингов в мире
Коворкинг появился в Сан-Франциско в 2005 году, когда программист и дизайнер Брэд Невинс открыл пространство, где можно совместно работать с другими специалистами. Этот формат организации рабочего пространства оказался настолько привлекательным, что быстро распространился по всему миру. Сейчас коворкинг или коворкинг центры – это не только формат рабочего пространства, но и целое движение, направленное на поддержку предпринимательства и создание сообщества специалистов.
Кто пользуется услугами коворкингов?
Услугами пользуются разные группы людей: фрилансеры, стартапы, крупные компании, профессионалы, работающие с удаленным доступом. Коворкинг может быть интересен как единичным специалистам, так и целым компаниям. Этот инновационный формат способствует развитию бизнеса, повышению производительности и эффективности работы.
Одним из главных преимуществ является возможность взаимодействия с другими специалистами и получения новых идей и знаний. Кроме того, коворкинг может быть в разы более удобным и доступным для предпринимателей и фрилансеров, не имеющих собственного офиса, или для компаний, которые хотят сэкономить на аренде офисного пространства (например, коврикинги Киева, стоимость аренды офисного помещения может зависеть от целого перечня различных факторов). но столица развивается и вместе с ней растут предложения по аренде наилучшего помещения для бизнеса).
Виды коворкингов
Одно из самых весомых преимуществ в том, почему коворкинг лучше офиса - существует несколько видов, которые могут отличаться по концепции, аудитории, размещению и услугам.
Некоторые из наиболее распространенных видов включают:
Общее: здесь работают люди из разных сфер и профессий. Общие коворкинги обычно предлагают просторы для работы, общие зоны отдыха и кухню, а также инфраструктуру для работы, такую как быстрый Интернет, принтеры и сканеры.
Специализированный: специализируется на конкретной области или профессии (технологии, искусство, право, медиа и т.п.). Обычно предлагают специализированные услуги и инфраструктуру для поддержки участников.
Корпоративный: это тип коворкинга, ориентированный на предприятия и компании. Корпоративные коворкинги могут быть основаны компаниями для своих сотрудников или служить как внешнее пространство для встреч и сотрудничества с партнерами и клиентами.
Коворкинг с акцентом на сотрудничество и сообщество: акцент сделан на развитии сотрудничества и сообщества между участниками. Организуют специальные мероприятия, например, семинары, мастер-классы и социальные события, чтобы способствовать обмену идеями.
Возьмем к примеру коворкинг Киев, в зависимости от специфики работы они предлагают разные пространства и зоны для работы, чтобы удовлетворить все индивидуальные потребности клиентов. Например, для тех, кто не нуждается в многом месте, они предлагают стандартные Open-space зоны. Для творческих людей, которые любят менять локацию для вдохновения, есть эстетические Lounge зоны, которые погружают тебя в атмосферу творчества. А если вы нуждаетесь в отдельном собственном закрытом помещении, вы можете арендовать свой частный офис, и обустроить его так, как вам комфортно.
Таким образом, коворкинги могут быть очень разнообразными и максимально отвечать потребностям своих клиентов. Это делает их привлекательными для широкого круга людей, ищущих комфортное и эффективное место для работы.
Преимущества работы в коворкингах
Сотрудничество и обмен идеями: в коворкингах работают люди разных профессий и отраслей, что создает возможности для сотрудничества и обмена идеями.
Гибкие условия аренды. Основное преимущество состоит в том, что он предоставляет более выгодные условия для аренды среди других предложений. Воспользуйтесь онлайн-калькулятором, чтобы увидеть разницу в стоимости аренды обычного офиса и резидентства в коворкинге.
Гибкость и мобильность: работают в гибких графиках, что позволяет участникам работать в удобное для них время.
Повышение уровня профессионального развития: предоставляют своим участникам доступ к разным курсам, семинарам и другим мероприятиям, что позволяет повышать уровень профессионального развития.
Такой формат работы поможет снизить затраты и повысить эффективность работы, а также способствовать развитию профессиональной сети и обеспечить доступ к инфраструктуре и различным инструментам работы.